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Présenter votre projet de formation à distance en interne

1 juillet 2019

Vous souhaitez suivre une formation à distance et vous avez déjà identifié celle qui correspond à votre projet professionnel ? Il est temps d’en parler à votre management. Il s’agit alors d’être convaincant et de préparer vos arguments afin que votre entreprise vous soutienne pleinement dans cette démarche, tant financièrement que d’un point de vue organisationnel. Voici nos 5 conseils pour bien présenter votre projet.

1/ Présentez un projet professionnel gagnant-gagnant

Il n’est pas toujours facile d’aller voir son n+1 ou ses ressources humaines pour présenter un projet de formation continue. Cette demande peut en effet est reçue comme le désir de quitter l’entreprise et d’apprendre « à ses frais » le métier que vous exercerez ailleurs. Il est donc essentiel de rassurer immédiatement sur vos intentions et de montrer que vous souhaitez progresser, en même temps que vous espérez apporter à l’entreprise ou à votre équipe de nouvelles compétences. C’est pourquoi il est important de présenter votre projet de formation sous un angle « gagnant-gagnant ». Soutenir votre formation devient alors pour votre management un levier de fidélisation important, et un investissement stratégique.

2/ Expliquez votre choix

Vous avez choisi une école, un cursus, un mode d’apprentissage… Vos choix doivent pouvoir s’expliquer facilement et s’inscrire dans cette approche gagnant-gagnant. A vous de présenter clairement en quoi la formation que vous avez identifiée est liée à l’activité de votre entreprise, à sa stratégie de développement ou aux fonctions que vous souhaitez occuper à l’avenir.

Le choix de l’école n’est pas non plus anodin : si vous avez opté pour une école reconnue, avancez les arguments de ses résultats, de ses accréditations, de la qualité de ses professeurs. Mettez en avant les entreprises qui lui ont fait confiance pour former leurs collaborateurs : dans le cas de l’EDHEC, la liste compte notamment des partenaires historiques tels que Nice Métropole, ENEDIS, Krys, EDF ou Décathlon. Valoriser la formation que vous souhaitez suivre, c’est valoriser l’entreprise qui vous soutiendra !

3/ Vantez l’option formation à distance

La formation à distance est évidemment un argument en soi car elle vous permet de continuer à travailler pendant tout le cursus et d’obtenir un retour sur investissement immédiat. Toutefois, ce mode d’apprentissage dispose d’autres avantages à mettre en avant comme la capacité à travailler à distance, à utiliser de nouveaux outils de communication et de travail collaboratif, à réaliser des travaux en équipe sans être physiquement dans la même pièce… Autant d’aptitudes que les travailleurs de demain devront tous avoir, tant les nouvelles technologies et la mondialisation impactent le monde du travail.

4/ Parlez de co-financement

N’ayez pas peur d’aborder la question du financement de votre formation, et de proposer de mixer les sources de financement. Vous disposez d’un compte personnel de formation (CPF – dispositif qui a succédé au droit individuel à la formation, DIF) et vous avez jusqu’en 2020 pour utiliser les heures acquises au titre DIF : n’attendez pas ! Vous pouvez également mettre dans la balance des fonds propres, des jours de congés, des RTT… Montrer que vous êtes également prêt à investir financièrement prouve votre motivation et scelle la relation de confiance et de partenariat entre votre entreprise, votre management et vous-même dans cette aventure professionnelle.

5/ Mettez en avant le projet de consulting

Les programmes de formation de l’EDHEC comprennent un projet de consulting qui consiste à travailler sur une problématique concrète amenée par un participant. Pourquoi ne pas proposer à votre management de choisir en amont votre sujet ? Tout en vous formant, vous pourrez alors fournir à votre entreprise un livrable à forte valeur ajoutée et accompagner son développement.

Vous souhaitez affiner vos arguments et avez des questions spécifiques ? Nos équipes sont là pour répondre à vos questions et vous accompagner dans vos démarches – n’hésitez pas à nous contacter.