Après un parcours professionnel ancré dans le secteur associatif, Juliette Moreira a souhaité faire évoluer ses compétences vers le monde de l’entreprise. Elle a suivi le Certificat RSE en ligne de l’EDHEC afin de transformer son expérience de terrain en expertise RSE opérationnelle.
Découvrez son expérience et les enseignements clés tirés de cette formation à travers son témoignage.
Pourquoi avoir choisi de vous former dans ce domaine ?
« J’avais le souhait d’approcher le monde de l’entreprise et de vouloir accompagner les entreprises. J’ai cherché ce qui était au « carrefour » des mes compétences/expériences et de l’entreprise : la RSE est apparue comme une évidence.
Effectivement, je voulais mettre à profit des entreprises mon expérience terrain dans les associations sur les questions d’inclusion, de solidarités… il me manquait des connaissances au niveau de la réglementation RSE ainsi que de la structure dans la démarche d’accompagnement. »
Pourquoi avoir choisi un certificat plutôt qu’un programme plus long ?
« J’ai choisi le format certificat afin de monter en compétences rapidement et de pouvoir être opérationnelle rapidement. De plus, j’ai financé ce certificat en partie avec mon CPF. »
Pourquoi avec-vous opté pour un format en ligne ?
« J’ai opté pour un format en ligne afin d’avoir plus de libertés dans mes apprentissages et de pouvoir concilier ma vie familiale et mes périodes d’apprentissage. »
Pourquoi avez-vous décidé de suivre ce certificat RSE à l’EDHEC ?
« Bien que mon approche professionnelle ne soit pas celle du commerce, j’ai choisi l’EDHEC car le programme de la formation me semblait complet et qu’il est certifié.
Je cherchais avant tout un certificat fiable et reconnu. De plus, n’ayant jamais fréquenté le monde de l’entreprise car j’ai toujours travaillé dans des associations, je me suis dit que l’EDHEC était le bon interlocuteur tout en répondant à mes attentes en termes de compétences. »
Pouvez-vous nous parler de votre expérience d’apprentissage ?
« L’apprentissage est intense car il est condensé sur 10 semaines donc il demande une grande disponibilité. Différentes pédagogies d’apprentissage sont utilisées au sein des 3 modules. Il y a à la fois des périodes d’apprentissage individuels (e-learning, études de cas, documentation de veille) mais qui sont combinés avec des temps de travail collectif.
Il y a notamment un module complet qui s’effectue totalement en collectif via un logiciel de simulation virtuelle immersif. Cela nécessite donc d’avoir de la disponibilité pour trouver des temps de travail commun.
Beaucoup d’outils sont également mis à notre disposition. Il est difficile de s’y retrouver au départ car il y a plusieurs plateformes selon les interlocuteurs mais j’ai rapidement trouvé mes marques. Les interlocuteurs sont réactifs pour que l’on s’y retrouve ! »
Qu’avez-vous le plus appris au cours de ces 10 semaines ?
- Structuré une démarche d’accompagnement RSE : du diagnostic à la mise en œuvre.
- Prendre en compte la RSE comme « intégrée » dans la stratégie des organisations et pas comme un service « déconnecté »
- Aller au-delà de l’approche qui « répare » pour aller vers une approche qui « régénère »
- Repenser les modèles d’affaire
- Connaissances sur les normes et labels en matière de RSE
Quel a été l’impact de ce certificat sur votre rôle actuel ?
« Ce certificat m’offre aujourd’hui la possibilité de monter mon activité de consultante RSE car je me sens à l’aise avec la démarche d’accompagnement proposée et apprise par l’EDHEC via les intervenants. »
Pourquoi recommanderiez vous ce certificat ?
« Je recommanderais le certificat pour la réactivité de l’équipe pédagogique et pour son contenu notamment la démarche d’accompagnement RSE qu’il propose.
Il permet également d’avoir lien avec l’AFNOR ce qui est vraiment un plus notamment dans le cadre du déploiement de la norme ISO 26000 référence en RSE. »
Quel est selon vous le point fort de ce certificat ?
« Le point fort du certificat c’est que l’on ressort avec 3 certificats !
- Celui de l’EDHEC en lien avec la validation des compétences
- Celui de l’AFNOR en lien avec la certification Référent Engagé RSE
- Celui de MarkstratSimulation en lien avec la simulation immersive business circulaire »
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